“感謝組織及時把我從違法的邊沿拉回來，我一定牢記教訓(xùn)、深刻反思，嚴格要求自己，嚴格遵章守紀……”近日，某單位負責人因在工程招投標中存在違紀問題，接受宿松縣紀委監(jiān)委誡勉談話后表態(tài)。

去年以來，宿松縣紀委監(jiān)委在加強監(jiān)督常態(tài)化、近距離、可視化上下功夫，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀第一種形態(tài)，通過談話提醒、批評教育、誡勉談話、責令整改等方式，對黨員干部出現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題，及時“咬耳扯袖、紅臉出汗”，筑牢黨員干部拒腐防變的“第一道防線”。

嚴管厚愛，抓早抓小“治未病”。注重從日常監(jiān)督檢查、信訪舉報、巡察監(jiān)督、審查調(diào)查、網(wǎng)絡(luò)輿情等各種渠道，分析排查黨員干部存在的苗頭性、傾向性問題，建立運用“第一種形態(tài)”工作臺賬，及時進行梳理分析核查，不斷前移監(jiān)督關(guān)口。緊盯重要時間節(jié)點、關(guān)鍵崗位、重要領(lǐng)域，結(jié)合梳理排查的廉政風(fēng)險點開展談話提醒，督促各單位黨委(黨組)壓緊壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責任，抓好黨員干部的教育管理。

“無數(shù)案例表明，黨員干部‘破法’無不始于‘破紀’?！比涨?，在該縣稅務(wù)局的警示教育課上，縣紀委副書記、監(jiān)委副主任陳鑄宏說：“這啟示我們要做到防患于未然，準確把握和運用好監(jiān)督執(zhí)紀‘四種形態(tài)’中的‘第一種形態(tài)’，讓談話提醒成為常態(tài)，對黨員干部身上的問題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置，最大限度防止干部因不守小節(jié)逐步滑向違紀破法的深淵?！?/span>

為切實提高黨員干部“免疫力”，宿松縣紀委監(jiān)委把常態(tài)化警示教育作為強化黨員干部廉潔從政的重要抓手，在重要崗位、重點領(lǐng)域開展警示教育活動、講授廉政專題黨課，在重要時間節(jié)點利用微信公眾號、紀檢監(jiān)察網(wǎng)等媒體平臺發(fā)送廉政提醒、推送廉政故事，為黨員干部敲警鐘、明底線。通過開展學(xué)習(xí)黨紀黨規(guī)、黨史學(xué)習(xí)教育，引導(dǎo)黨員干部樹正氣、揚清風(fēng)，增強紀法意識、規(guī)矩意識和責任意識。

“‘小洞不補，大洞吃苦’，把功夫下在‘第一道防線’上，有助于增強黨員干部自律意識和責任意識，避免小錯鑄成大禍?！彼匏煽h委常委、縣紀委書記、監(jiān)委主任黃世宏表示，將繼續(xù)加大經(jīng)常性“把脈問診”力度，在精細化、規(guī)范化上下功夫，強化第一種形態(tài)“治未病”的作用，防止“小病”變“頑疾”，切實筑牢黨員干部拒腐防變的“第一道防線”。

2021年以來，宿松縣紀委監(jiān)委精準運用“四種形態(tài)”處置684人次，其中運用第一、二種形態(tài)處置633人次，占比92.54%。（石火旺）