近年來，宿松縣深入貫徹落實《全國黨員教育培訓(xùn)工作規(guī)劃（2024－2028年）》要求，持續(xù)在統(tǒng)籌謀劃、內(nèi)容供給、學(xué)用轉(zhuǎn)化等方面精準(zhǔn)發(fā)力，推動農(nóng)村黨員教育走深走實，為全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興鍛造過硬先鋒隊伍。
聚焦統(tǒng)籌謀劃，把準(zhǔn)培訓(xùn)“方向盤”。精心部署推進(jìn)。辦好農(nóng)村黨員冬訓(xùn)春訓(xùn)，結(jié)合縣域?qū)嶋H印發(fā)年度培訓(xùn)實施方案，明確時間節(jié)點、培訓(xùn)內(nèi)容、責(zé)任清單、工作要求。構(gòu)建“縣級統(tǒng)籌重點培訓(xùn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委集中培訓(xùn)、村級黨組織兜底覆蓋”三級聯(lián)動機制，形成上下聯(lián)動、齊抓共管的工作格局。精準(zhǔn)調(diào)研摸底。訓(xùn)前通過座談訪談、入戶走訪、線上統(tǒng)計等方式，摸清全縣農(nóng)村黨員年齡結(jié)構(gòu)、文化層次、從業(yè)分布、流動去向、學(xué)習(xí)短板與現(xiàn)實需求。針對在家黨員、年老體弱黨員、外出流動黨員等不同群體，差異化制定學(xué)習(xí)清單、課程清單、服務(wù)清單，實現(xiàn)因人施教、按需施教。精細(xì)整合資源。整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨校、村級黨群服務(wù)中心等陣地資源，建設(shè)24個黨員教育培訓(xùn)現(xiàn)場教學(xué)點；依托柳坪鄉(xiāng)茶產(chǎn)業(yè)基地、洲頭鄉(xiāng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范園等本土特色平臺，構(gòu)建“室內(nèi)講學(xué)+實地研學(xué)+田間踐學(xué)”立體陣地格局。2026年，縣級層面舉辦全縣冬訓(xùn)春訓(xùn)重點培訓(xùn)班、全縣流動黨員培訓(xùn)班，示范帶動23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨校通過“線上+線下”方式培訓(xùn)農(nóng)村黨員近2萬人。
聚焦內(nèi)容供給，打好培訓(xùn)“組合拳”。深耕思想理論“必修課”。把深化黨的創(chuàng)新理論武裝擺在首位，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，用好“安徽黨員大課堂”，組織農(nóng)村黨員深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十屆四中全會精神、習(xí)近平總書記關(guān)于“三農(nóng)”工作的重要論述，集中觀看黨的二十屆四中全會精神專題視頻課程和《榜樣10》系列專題片，統(tǒng)一思想共識、凝聚奮進(jìn)力量。開設(shè)基層履職“實務(wù)課”。立足宿松“兩茶一漁”特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，開展茶葉栽培管護(hù)、水產(chǎn)健康養(yǎng)殖、農(nóng)產(chǎn)品電商銷售等農(nóng)技實操教學(xué)，聚焦村級“三資”管理、村級事務(wù)規(guī)范化運行、人居環(huán)境整治、和美鄉(xiāng)村建設(shè)等基層重點工作，邀請業(yè)務(wù)骨干授課，提升村干部規(guī)范化履職、黨員常態(tài)化服務(wù)的綜合能力。在2026年4月舉辦的全縣村（社區(qū)）黨組織書記培訓(xùn)班中，邀請紀(jì)委監(jiān)委和組織部門有關(guān)負(fù)責(zé)同志講授黨規(guī)黨紀(jì)、法律知識和《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)規(guī)定》等內(nèi)容，著力提升“領(lǐng)頭雁”履職能力。做優(yōu)特色紅色精品課。深挖紅二十七軍紀(jì)念館、徐文藻烈士陵園等本土紅色文化資源和全國模范教師、全省勞動模范、皖美村支書等先進(jìn)人物的事跡，打造10余門接地氣、有溫度、感染力強的微黨課，開發(fā)3條紅色研學(xué)線路，組織黨員重走紅軍路、重溫入黨誓詞。開展“身邊榜樣講初心、優(yōu)秀書記談治理”擂臺交流、先進(jìn)典型事跡巡回宣講活動30余次，用身邊人講身邊事、身邊事教育身邊人，強化黨性熏陶、示范引領(lǐng)。
聚焦跟蹤問效，找準(zhǔn)學(xué)用轉(zhuǎn)化“落腳點”。規(guī)范培訓(xùn)流程，推動黨員教育標(biāo)準(zhǔn)化開展、常態(tài)化落實。健全課前謀劃、課中管理、課后跟蹤全鏈條機制，細(xì)化學(xué)習(xí)計劃制定、師資選配、課程設(shè)置、組織實施等關(guān)鍵環(huán)節(jié)；嚴(yán)格教學(xué)組織管理，嚴(yán)明學(xué)習(xí)紀(jì)律，完善考勤簽到、集中研討、心得交流、成果檢驗等機制，切實提升教育培訓(xùn)質(zhì)效；建立跟蹤評估機制，培訓(xùn)結(jié)束后組織參訓(xùn)學(xué)員圍繞師資力量、課程安排、食宿情況等方面進(jìn)行綜合評估，并移交《黨員專題培訓(xùn)登記表》到學(xué)員所在支部。聚焦作用發(fā)揮，引導(dǎo)黨員將課堂所學(xué)轉(zhuǎn)化為工作實效。聚焦鄉(xiāng)村治理“大小事”，結(jié)合“我為群眾辦實事”系列活動，組織黨員深入全縣213個村（社區(qū)）開展“入村大走訪”活動，走訪黨員群眾代表1668人，收集群眾意見建議265個。深化農(nóng)村無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作，設(shè)置政策宣傳崗、環(huán)境整治崗、矛盾調(diào)解崗、安全巡查崗、助農(nóng)增收崗等10大類志愿服務(wù)崗位，按照“群眾點單-支部派單-黨員接單-群眾評單”閉環(huán)機制匹配定責(zé)，引導(dǎo)黨員主動亮身份、踐承諾、作表率。深入推進(jìn)“黨員示范戶”“黨群結(jié)對共富”創(chuàng)建行動，組織486名黨員致富帶頭人結(jié)對幫扶困難群眾、監(jiān)測戶發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，抱團(tuán)增收、共同致富，激活基層黨員隊伍內(nèi)生動力。（初歡）
