近年來，望江縣始終把紡織服裝作為主導產業。全縣60多萬戶籍人口中，從事紡織服裝研發設計、服裝加工、品牌營銷人員就有20余萬人。望江縣人社局局長金鳳萍介紹，為了建設“望江織女人才庫”，成立了望江縣紡織服裝行業協會，積極開展望江縣紡織服裝人力資源摸底調查工作，推行“1+X”標準服務體系，建立“全鏈路資源共享網絡平臺”。

與此同時，通過舉辦各類沙龍活動及會議，定期組織各類技能培訓，推廣“望江織女”勞務品牌。同時開發技能人才數字化管理系統，推動技術、人才、數據等要素資源有效集聚。

為培養大批紡織服裝產業工人，創新技能人才培養模式，望江縣與安慶師范大學合作共建紡織服裝產業學院，全面推行企業“新型學徒制”培訓，組織企業、院校深度合作對接，使一批批工人轉變為新時代紡織服裝專業人才。

當地在為當代紡織行業技能人才搭建成長快車道的同時，還通過優化發展生態與政策創新，為他們提供全方位保障。

在職業發展上，通過建立“技能等級+崗位晉升”雙軌制，將技能等級分為初級工至高級技師五級，明確對應薪酬與福利，企業管理崗位優先從高技能人才中選拔，近年已認定高級工1027人、中級工623人、初級工857人，讓成長路徑清晰可見。

除此之外，還通過增加公租房供給，建成人才住房，優化教育資源，解決望江經開區部分企業人才子女就學等問題，實現人才與產業共榮共生。